Unsere 15-jährige Erfahrung im Recruiting hat uns wertvolle Einblicke und Erkenntnisse gebracht, die uns 2021 dazu bewogen haben, ein neues Konzept zu entwickeln. Seit Anfang 2024 haben wir uns mit JOBALLIANZ neu aufgestellt. Diese Neuausrichtung ist das Ergebnis eines tiefgreifenden Verständnisses für die sich ständig wandelnden Anforderungen und Trends in der Personalbeschaffung.
Recruiting im Wandel: Eine Neue Ära der Innovation und Anpassung
Wir haben erkannt, dass der Markt sich stetig weiterentwickelt und dass herkömmliche Ansätze im Recruiting nicht mehr ausreichen, um den Anforderungen unserer Kunden gerecht zu werden. Daher haben wir beschlossen, unser Unternehmen von Grund auf neu zu gestalten, um mit innovativen Ideen und modernen Lösungen auf die Herausforderungen der heutigen Zeit zu reagieren.
Neuausrichtung für erstklassiges Recruiting: Unser Weg zum zukünftigen Erfolg
Unsere Erfahrung hat uns gezeigt, dass Veränderung der Schlüssel zum Erfolg ist, und deshalb haben wir uns entschieden, uns neu aufzustellen, um unseren Kunden weiterhin erstklassige Dienstleistungen und maßgeschneiderte Lösungen bieten zu können. Wir sind davon überzeugt, dass diese Neuausrichtung es uns ermöglichen wird, auch in Zukunft führend im Bereich Recruiting zu sein und unseren Kunden dabei zu helfen, die besten Talente für ihre Organisationen zu gewinnen.
Unverändertes Engagement: Auf unserer neuen Reise zu gemeinsamen Erfolgen
Unser Engagement für Exzellenz und Innovation bleibt unverändert, und wir sind entschlossen, unseren Kunden auch weiterhin den bestmöglichen Service zu bieten. Wir freuen uns darauf, Sie auf unserer neuen Reise mitzunehmen und gemeinsam Erfolge zu feiern."
Jahre Recruiting
Der neue Goldstandard in Sachen Personaldienstleistungen!
Ob es um die Berufserlaubnis einer Fachkraft, Sprachkurse, Integrationskurse, die Erteilung Aufenthaltserlaubnis im Rahmen der Vorabzustimmung im beschleunigten Fachkräfteverfahren,
Unterstützung bei Einreisevisa, Wohnungssuche, Eröffnung von Bankkonten, Umschreibung von Führerscheinen, Begleitung bei der Einschulung der Kinder des Vermittelnden oder Orientierung
und Integration am neuen Lebensmittelpunkt: Solche Herausforderungen für Ihr Unternehmen oder Ihre zukünftigen Mitarbeiter zu meistern, das ist unsere Kernkompetenz.
Damit kennen wir uns aus!
Wir übernehmen Amtstermine für Sie als Arbeitgeber, beispielsweise beim Gang zur Ausländerbehörde sowie zum Arbeitsamt zwecks Erteilung der Vorabzustimmung im Rahmen des beschleunigten Fachkräfteverfahrens für Ihren neuen Mitarbeiter.
Qualifizierte Fachkräfte für Ihr Unternehmen in nur 45 Tagen mit Garantie! Durch unsere weltweit einzigartige Rekrutierungsmethode stellen unsere Partner qualifiziertes Fachpersonal aus Drittstaaten kalkulierbar, planbar und sicher ein.
Unser Auswahlverfahren stellt hohe Qualität der ausländischen Bewerber sicher. Wir verfügen über ein erfahrenes und qualifiziertes Team von lokalen Mitarbeitern, die sowohl die deutsche Kultur als auch die Kultur des Rekrutierungslandes kennen.
Wir sind auch noch nach beschäftigungsbeginn des Mitarbeiters 365 Tage für Sie da! Wir kümmern uns auch nach der Vermittlung um die Belange von Angestellten und Unternehmen. Bei uns sind beide langfristig in guten Händen.
Für JOBALLIANZ ist die Welt ein globales Dorf.
Deshalb sind wir fast überall in der Welt persönlich für Sie vertreten und jederzeit ansprechbar.
Diese Unternehmen profitieren von unseren Lösungen. JOBALLIANZ arbeiten vor allem mit den folgenden Branchen zusammen:
Fachpersonal aus IT-Berufen wie z.B. Fachinformatiker, Softwareentwickler uvm.
Fachkräfte wie Bauingenieur, Mechatronik, Elektrotechnik, Elektroingenieur uvm.
Wir sorgen auch für die passenden Fachkräfte für Unternehmen für aller Branchen.